⑴ 公司员工的团体保险该怎样办理并请介绍几款好的企业员工团体保险
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目前上提供了团体意外险，具体您可以查看>>团体意外险
⑵ 团体保险对企业有什么好处
随着人们对保险的认识越来越深入，不只是个人有了购买保障的行为，许多企业也在考虑为员工购买团体商业保险作为福利。
那么是什么促使企业这样做呢，团体商业保险又能为企业带来什么呢？
随着我国人口老龄化现象的逐渐显现，人口虽然控制住，但是还在逐渐增加，4-2-1现象已经可以预见（4-2-1现象：4个老人，2个青年，1个孩子,2个人支撑整个家庭经济收入）国家不得不做出一些政策和体制上面的改变，医疗、养老等社会保障制度正由原来的国家包办，向企业、个人统筹转变。
同时现代企业制度逐步建立和完善起来，现在的劳动者已经那个不满足单纯的加薪、升职，而是在这些的基础上转而追求更高一层次上的心里认同，那么企业如果想要员工更好地为企业服务必然需要其他的途径，于是有的企业将目光看向了团体商业保险。
团体商业保险到底能为企业带来什么呢？
从长远发展来看，团体商业保险能保证企业快速运转、提升企业管理水平。它可以有效地融入企业人力资源管理战略规划中，还能作为社会保障体系的有力补充，同时有助于企业留住优秀人才，提升公司形象；最重要的是以周全的保障解除员工和企业的后顾之忧，增强企业凝聚力，激发员工的创造性，增强企业的核心竞争力；另外还可以降低运营成本，合理运用和节约资金，实现员工福利成本收益的最大化。
想想看，企业可能只是为每名员工拿出几百元来投入团体商业保险，却换来员工的心理满足感，激发工作热情。属于双赢！
如果有两家让员工来选择，其他条件类似，却有一家为员工提供团体商业保障，劳动者会选择哪家？答案不言自明。
遗憾的是，目前国内大多数企业仍没有为企业员工增加足够的福利保障，很多企业甚至从未投保过团体保险，尤其是一些中小企业。究其原因，还是企业相关部门对社会保险与商业保险的区别认识不够，对为员工增加福利保障的事情不够重视，认为员工有了社会保险就万事无忧，员工再出什么问题就跟企业无关了。
真的是这样吗？
我身边就曾经有过活生生的例子，员工是一名长途运输司机，由于另一名司机的违规操作，导致该司机因意外交通事故死亡。家属找到公司，最终公司付出高额的费用安抚家属。
综上所述，企业团体保险由于投保人数规模较大，风险相对分散，业务开拓与维护成本相对较低，所以具有价格低、保障高，投保手续简便等特点。对于长期稳定的客户，团险的费率相对优惠。在核保中，团险的门槛也普遍低于个险。其高灵活性、强适应性、个性化的特点，可以很好地满足不同企业的不同需求，帮助企业在最经济的基础上、最大程度地提高员工的士气，成就卓越的团队。那么，对于团体保险，企业何乐而不为呢？
⑶ 如何寻找保险大客户，并建立相应大客户管理机制
打电话…… 真的就是这样。不断地打电话，不断地被拒绝。时候长了就好了……
⑷ 我是人寿保险公司的新员工。请问团体保单怎样在系统里增加人数
方法一：找原来处理过这个问题的老员工问询；
方法二：找信息技术部；
增减人的实现都是团险系统最基本的操作。
⑸ 谁有保险客户管理系统啊
你是哪个保险公司的，一般保险公司都有网上行销系统，里面可以保存用户，也可以下载单机版的那种，如果你们公司没有行销软件，可以自己下载一个类似的管理人员和号码的软件即可，你可以直接去保险公司问问或者可以询问一下保险同城网专业人士解答！
⑹ 保险经纪人为什么要做客户管理系统麻烦告诉我
一.方便调阅资料,一台笔记本电脑,可装上你所能提资料.二.有利於整体规划与促销其他商品活动.三.可以了解客户经济等状况,从而规划客户需求的保单.四.管理系统里你还能做些,提醒你一些可能遗忘的提示,如那个客户生日了,设定系统让他提醒你,温馨的一声问候生日快乐,我想客户也会感动的.五.你都不知道客户的需求,那你怎麼去作规划啊!六.有的客户也是很迷糊的,你不替他作规划或谈论远景,他怎会知道他应该怎麼做.附注:谈了那麼多,其实还有很多,呵呵!其实你如要当保险经纪人,在察言观色很重要.有的人就算你把他规划很好,但客户不一定会接受,以我以前当过寿险人员,给你提出一些忠告:一.1到3次最容易成功,超过3次的就别浪费时间了,赶紧换下一位吧!二.保险经纪人最重要的是服务态度,这很重要.因为服务好,有可能是客户介绍新客户给你.好好加油吧!我的朋友
⑺ 保险公司年底怎样维护团体大客户
吃饭之后，再送纪念品：如挂历、金砖什么的，哈哈
⑻ 团体保险 客户特点
随着人们对保险的认识越来越深入，不只是个人有了购买保障的行为，许多企业也在考虑为员工购买团体商业保险作为福利。
那么是什么促使企业这样做呢，团体商业保险又能为企业带来什么呢？
随着我国人口老龄化现象的逐渐显现，人口虽然控制住，但是还在逐渐增加，4-2-1现象已经可以预见（4-2-1现象：4个老人，2个青年，1个孩子,2个人支撑整个家庭经济收入）国家不得不做出一些政策和体制上面的改变，医疗、养老等社会保障制度正由原来的国家包办，向企业、个人统筹转变。
同时现代企业制度逐步建立和完善起来，现在的劳动者已经那个不满足单纯的加薪、升职，而是在这些的基础上转而追求更高一层次上的心里认同，那么企业如果想要员工更好地为企业服务必然需要其他的途径，于是有的企业将目光看向了团体商业保险。
团体商业保险到底能为企业带来什么呢？
从长远发展来看，团体商业保险能保证企业快速运转、提升企业管理水平。它可以有效地融入企业人力资源管理战略规划中，还能作为社会保障体系的有力补充，同时有助于企业留住优秀人才，提升公司形象；最重要的是以周全的保障解除员工和企业的后顾之忧，增强企业凝聚力，激发员工的创造性，增强企业的核心竞争力；另外还可以降低运营成本，合理运用和节约资金，实现员工福利成本收益的最大化。
想想看，企业可能只是为每名员工拿出几百元来投入团体商业保险，却换来员工的心理满足感，激发工作热情。属于双赢！
如果有两家让员工来选择，其他条件类似，却有一家为员工提供团体商业保障，劳动者会选择哪家？答案不言自明。
遗憾的是，目前国内大多数企业仍没有为企业员工增加足够的福利保障，很多企业甚至从未投保过团体保险，尤其是一些中小企业。究其原因，还是企业相关部门对社会保险与商业保险的区别认识不够，对为员工增加福利保障的事情不够重视，认为员工有了社会保险就万事无忧，员工再出什么问题就跟企业无关了。
真的是这样吗？
我身边就曾经有过活生生的例子，员工是一名长途运输司机，由于另一名司机的违规操作，导致该司机因意外交通事故死亡。家属找到公司，最终公司付出高额的费用安抚家属。
综上所述，企业团体保险由于投保人数规模较大，风险相对分散，业务开拓与维护成本相对较低，所以具有价格低、保障高，投保手续简便等特点。对于长期稳定的客户，团险的费率相对优惠。在核保中，团险的门槛也普遍低于个险。其高灵活性、强适应性、个性化的特点，可以很好地满足不同企业的不同需求，帮助企业在最经济的基础上、最大程度地提高员工的士气，成就卓越的团队。那么，对于团体保险，企业何乐而不为呢？
如有其他保险疑问，请来：多保鱼讲保险！，
⑼ 团体保险怎么查询
1寻找相关人员查询。你可以寻找公司负责，团体意外险采购的人员查询保单的具体情况，或者委托该人员帮你查询团体意外险的相关信息。2，电话查询，你可以了解一下在哪家保险公司投保团体意外险。拨打保险公司的电话号码，按照语音提示操作，提供身份证号码，可以查询到团体意外险的相关信息。网络查询，如果公司提供了保单号和保单密码，你可以登录保险公司的官方网站查询团体意外险的相关信息。