『壹』 基金公司的IT研發經理，一般什麼待遇
產品研發不算是基金公司的核心部門，主要從事基金產品的設計工作。
如果是排名比較靠前的基金公司下設的子公司基本工資還是很不錯的，年終獎主要看團隊負責人及當年的收成，業績不錯又碰到厚道的團隊負責人的話，年終獎是挺誘人的。
基金項目經理在基金公司也就屬於部門主管級的，通俗點就是IT部項目主管，基金公司主要看工作能力定薪水，按照我的經驗也就在15-到30萬年薪上，關鍵看自己的項目對公司的意義了，看自己的能力和談判水平了。
希望可以幫到您，謝謝!
『貳』 基金公司怎麼設計產品
產品設計的過程是非常多的，簡單介紹一下基金管理公司的產品設計流程。
因為市場和渠道跟終端客戶打交道的，首先會根據投資人的需求提出一個產品的需求，從市場和渠道這塊反饋過來，因為通常各個基金公司都有專門的產品設計部門，市場和渠道提出這個需求以後，產品部會首先根據這種需求，也會結合當今市場的特徵，會去跟投研的團隊進行協商，如果他們溝通以後大家認為這個時候可以做一些什麼樣的產品設計之後，就會出來一個初步的方案，這個初步的方案通常我們設計出一種方案，會有三到五個備選方案，出來以後通常公司內部會有一個產品的委員會，在這個委員會裡面大家會通過，通過完以後就進入到產品具體的細節實施，包括法律文件的擬定階段，因為一個產品出來涉及到很多契約，之後還需要跟託管行進行溝通，聽取他們的意見。
通常這個產品在產品委員會過的時候，同時會把基金經理初步定下來，因為基金經理是非常重要的，就是說一個產品的設計從模擬投資、實證分析，整個產品設計的最初基金經理就要參與進來，參與方是非常非常多的。
這個都完成的話最後我們會上報中國基金監督管理委員會，監管部門對於產品的審批是非常嚴格的，這個時候監管部門審批完以後就會給到一個函，之後我們再安排具體的銷售時間等等，包括之前產品所有的營銷策劃的東西都是上報證監會審批的，最後我們拿到確定發行時間以後，給證監會再申報以後拿到一個批復函，就可以進行產品的銷售。
『叄』 基金公司 產品研發部職位 怎麼樣
產品研發不算是基金公司的核心部門，主要從事基金產品的設計工作。剛剛開始不可能成為基金經理，但是更多的基金經理都有行業研究員經驗，所以個人覺得還是從行業研究員起步會比較好。
『肆』 請問基金公司的研發部門和基金經理分別是做什麼的，為什麼有人說研發不如基金經理呢
公募基金管理公司中，除了高層領導之外，最賺錢基本就是基金經理了，因為在基金公司中基金經理就是這家公司的主要核心資產。
研發部門是做什麼的呢？負責產品開發，新基金產品研發，探索，基金發售，運行過程中的維護運作。其實多半是照搬國外的，比如分級基金，下面的多空分級產品。
基金經理的任務就是操作基金運作，其實好的基金越來越朝著基金經理個人能力的方向來維系了，以前我們總說團隊支持，現在看一家基金公司旗下產品，業績分歧極大，那就不是團隊的問題了，股票池大同小異，就看怎麼對個股買賣把握了。
所以基金經理必然高過研發了。
『伍』 基金公司產品研發員、金融研究員的和基金經理工資誰高呢，他們的獎金都是怎麼算的呢
公司人力資源給每個崗位都制定了一個業績考核表，年底會綜合打分，得出一個結果。每個公司不同，每個崗位不同。考慮的因素各公司大體一致，但權重不同。
產品經理--重點看是否開發出好的產品：發行的時候很受市場認可，規模發的大，或者很受專家好評。
研究員--重點看是否推薦了好的股票，讓基金賺了大錢。
基金經理--重點是基金的絕對回報和相對排名。
『陸』 基金公司的產品研發員和金融的研究員工資有基金經理工資高么，他們工資績效怎麼做的呢
當然沒有，他們的目標就是成為基金經理。
『柒』 證券基金公司研發做什麼
開發金融產品吧.或者研究一些現有的金融產品的走勢什麼的.
比如說證券公司也推出一些理財產品.他們就是依託自己的實力開發些產品,自己經營.也可以有盈利的.拓寬他們的業務.
『捌』 基金公司開發新產品的流程是怎樣的
你好，我是基金經理，你進我們的工作群，共享裡面有，你自己下載吧，進群驗證WD
『玖』 基金公司投資研發是指什麼
但隨著圍繞她身邊的男修士漸漸多起來，董萱兒竟漸漸養成了一見較符合其心意的青年男子，就會立即升起想讓對方拜在其裙下的奇怪念頭，甚至還時不時的以挑撥這些男子，讓他們為其爭風吃醋為樂！
『拾』 理財產品研發工作主要是做什麼
通過相關理財工具，比如期貨，股票，基金，房產等等辦法最終達到客戶、公司、自己三方收益的過程，主要是研究投資營利的可行性。